1.统筹焊接班组生产计划，调配人 / 机 / 料资源，保障订单按时交付；​ 2.负责焊接工艺优化、技术指导及质量管控，解决现场技术难题；​ 3.管理班组人员，组织技能培训与绩效考核，提升团​队率； 4.效落实安全生产与 6S 现场管理，杜绝安全事故。​ 任职要求：​ 焊接相关专业​ 3年以上 焊接工作经验， 3 年 以上 班组管理经验，熟悉多类焊接工艺与材质特性；​ 具备扎实技术功底、生产统筹能力与团队管理经验，抗压性强；​ 熟悉焊接行业标准与安全规范，无职业禁忌症。​ 优先条件：​ 掌握质量管理工具，具备成本控制意识。​